교대제 사업장의 공휴일의 유급휴일 적용 2023.05.08 | 고용노동부 질의회시

교대제 사업장의 공휴일의 유급휴일 적용 2023.05.08 | 고용노동부 질의회시

교대제 사업장의 공휴일의 유급휴일 적용 2023.05.08 안녕하세요 건설기준정보 모음입니다. 이번에 다룰 내용은 교대제 사업장의 공휴일의 유급휴일 적용입니다. 질문 교대제 사업장에서 근무편성에 따라 소정근로일이 정해지는 경우, 공휴일 중 일요일과 겹치는 날을 제외하고 유급휴일을 부여하는 것이 법 위반인가? 답변: 법 위반 소지가 있다. 근거 근로기준법은 최저기준을 정하며 공휴일 유급휴일 보장을 목표로 함. 모든 사업장의 휴일 운영을 일률적으로 … Read more

직장 단체보험의 보장 내용이 변경되는 경우 취업규칙 변경 절차를 거쳐야 하는지 2023.05.18 | 고용노동부 질의회시

직장 단체보험의 보장 내용이 변경되는 경우 취업규칙 변경 절차

직장 단체보험 보장 축소가 취업규칙 불이익 변경에 해당하는지는 보장 축소의 내용, 그 축소가 근로자에게 미치는 실질적인 영향, 보험 가입에 대한 노사 간의 합의 또는 관례의 존재 여부 등을 종합적으로 고려하여 판단해야 합니다. 단순히 보장 내용이 축소되었다고 해서 무조건 불이익 변경 절차를 거쳐야 하는 것은 아닙니다. 구체적인 사실관계 확인 없이는 명확한 답변이 불가능합니다.