고용노동부 행정해석, 산업안전보건법, 중대재해처벌법 등 현장 안전관리 기준.
안건번호: 제조산재예방과-2103 해석일자: 20130905 해석기관: 고용노동부 질의요지 1. 작업환경측정의 실시를 철도장비위탁용역을 시행한 ㅁㅁ공단에서 하여야 하는지, 아니면 철도장비용역을 위탁받아 운영하고 있는...
안건번호: 산업보건환경팀-2767 해석일자: 20070518 해석기관: 고용노동부 질의요지 국립환경과학원으로부터 ‘먹는 물 수질검사기관’으로 지정된 기관이 작업환경측정 기관으로 지정을 받으려 할 때 산업안전보건법 규...
안건번호: 산업보건기준과-1197 해석일자: 20150414 해석기관: 고용노동부 질의요지 1. 공장 및 작업장 내부에 대한 분석만을 인정하는지 또는 사업장이 아닌 일반적인 대기상 및 토양 등에 대한 분석능력까지 인...
안건번호: 근로자건강보호과-802 해석일자: 20081201 해석기관: 고용노동부 질의요지 사업장 자체 측정기관 및 위탁측정기관이 인력· 시설 및 장비를 법 규정에 맞게 구비하고 분석업무를 타 기관에 의뢰할 경우 지...
안건번호: 산업보건환경과-4398 해석일자: 20040803 해석기관: 고용노동부 질의요지 1년에 1회로 횟수조정을 받은 A사업장(최근 1년간 공정설비 등의 변경은 없는 상태)은 ’02년은 측정을 실시하였으나’ 03...
안건번호: 산보 68344-637 해석일자: 20030731 해석기관: 고용노동부 질의요지 1. 작업환경측정대상 유해인자중 분진의 올바른 노출기준 적용과 개정된 산업안전보건법 시행규칙 제93조의 시행일은 언제인지 2...
안건번호: 산업보건환경과-511 해석일자: 20050317 해석기관: 고용노동부 질의요지 산업안전보건법 시행규칙 제93조 제1항의 규정에 의해 작업환경측정 대상에서 제외되는 경우, 같은 법 제98조 제3호의 특수건강...
안건번호: 산업보건기준과-1618 해석일자: 20200407 해석기관: 고용노동부 질의요지 산안법 제125조에 따른 작업환경측정 결과 해당 유해인자가 허용기준을 초과하는 경우 과태료가 부과되는 것인지, 해당 작업환경...
안건번호: 산보 68344-126 해석일자: 20020209 해석기관: 고용노동부 질의요지 산업안전보건법 시행규칙 별지 제21호 서식작업 환경측정 결과 표 중 3. 측정 결과에 따른 종합의견은 노출 기준을 초과한 유...
안건번호: 산보 68307-797 해석일자: 20001211 해석기관: 고용노동부 질의요지 2000년도 작업환경 측정 결과 소음이 허용기준을 초과하였으면, 소음의 특수건강 진단 실시 주기는 1년에 1회로 단축이 되는...